Nyanghareupan masalah dina widang maen? Ngobrol palatih kahiji.
Mun anak anjeun sugema kalayan olahraga nonoman nya pangalaman-atawa anjeun! -it urang penting pikeun ngobrol palatih nya. Tinimbang ningali anjeunna salaku ngabalukarkeun masalah anjeun, kasampak di anjeunna salaku hiji babaturan deukeut anu bisa ngabantu ningkatkeun pangalaman olahraga anak anjeun. Kalolobaan waktu, gerbong rék mantuan pamaén maranéhanana sukses dina olahraga, sarta ngarasakeun eta teuing. Jadi ngabahas masalah paruk, sarta pastikeun pikeun mawa hiji pikiran kabuka kana tabél.
Mibanda sababaraha solusi poténsial di siap; ulah buka dina sareng frékuénsi ékspéktasi samar yen palatih éta "ngalereskeun hal." Tapi daék mertimbangkeun pilihan anjeun geus teu saméméhna dipikir, teuing.
Diajak ngobrol Palatih nu: Naha?
Masalah anu bisa istighfar diajak ngobrol palatih anu ngawengku hiji kurangna maén waktu (ngan mun teu baris nepi ka naon anu ngarah ka yakin saméméh musim), pilih kasih, hazing atanapi bullying diantara pamaén , isu kaamanan , rarasaan yén anak anjeun teu diajar kaahlian anjeunna perlu, atawa salempang yén anak anjeun discouraged atawa guligah . Atawa, Anjeun bisa saukur ngarasa kawas anjeun perlu dipariksa-di jeung palatih, sarupa jeung konferensi indungna-guru.
Anjeun oge bakal hoyong ngobrol kalayan palatih éta saméméh nyieun komitmen badag ka tim anyar atawa liga. Nyaho ekspektasi nepi hareup saméméh anjeun janji bakti loba waktu sarta duit olahraga a.
Bagikeun barang alus, teuing: peringkat pelatih nu rada mindeng sukarelawan, sarta underappreciated.
Ku kituna lamun anjeun resep naon palatih anak anjeun geus ngalakukeun-kumaha manehna motivates pamaén atanapi elegantly ngajarkeun anyar kaahlian-pastikeun maot yen on.
Diajak ngobrol Palatih nu: Kumaha
Utamana lamun anu approaching palatih éta ngeunaan masalah, bisa disiapkeun sarta profésional keur naekeun odds of ngobrol suksés. Tujuan pikeun rapat raray-to-rupi, upami mungkin.
Telepon, pesen téks, atawa email obrolan ninggalkeun teuing kamar pikeun salah harti.
Terang tujuan anjeun dihareupeun waktu, sarta boga rencana a. Anjeun bisa nerangkeun masalah sakumaha nu katingali aranjeunna (sakumaha neutrally sabisa; datangna disiapkeun kalawan catetan jeung conto), sarta nyebut kumaha anak anjeun karasaeun atawa geus kapangaruhan. Janten siap nyarankeun resolusi a, tapi ogé ménta pandang nu palatih sarta eupan balik. Nya meureun kudu sababaraha émbaran tambahan nu geus teu geus sadar atanapi dianggap.
Ngajadwalkeun hiji waktu sarta tempat éta merenah pikeun duanana anjeun, remembering hormat tina kawajiban lianna nu palatih urang. Ulah buttonhole dirina sanggeus kaulinan atawa prakték, lamun manehna Éta sibuk na kacau. A lokasi nétral ilaharna pangalusna, jadi hiji moal karasaeun di disadvantage a. Milih hiji tempat éta nyaman, kawas warung kopi friendly.
Diajak ngobrol Palatih nu: Kudu Anjeun Di antarana Child anjeun?
Ieu bener gumantung kana anak anjeun. Sabaraha lami eta manehna, sarta henteu manehna hayang jadi aub? Sababaraha kids bakal ngarasa hariwang ngeunaan ieu, tapi éta penting pikeun aranjeunna keur ngajengkeun keur diri lamun aranjeunna tiasa. Paduli, ieu kedah nyieun paguneman pribadi diayakeun kaluar tina earshot pamaén séjén sarta kolotna. Aya kasempetan kirang ti palatih rarasaan cornered atawa dikritik cara kieu.
iwal dina: A situasi dimana kolotna séjén bagikeun menggah anjeun. Lajeng mertimbangkeun pasamoan indungna tim gantina paling dipikaresep tanpa kids hadir.
Dina sagala skenario (pasamoan tim, salah-on-hiji, kids hadir atawa teu), basa awak sarta nada sora anu penting. Tujuan keur tenang, tegas, non-ngancam, sarta hormat. Ulah nyieun masalah parah ku mahluk ambek atanapi pertahanan. Eta mantuan ngagunakeun "Kuring" pernyataan: "Abdi bogoh ka ningali putra abdi meunang kasempetan pikeun nyobaan sababaraha posisi maén béda" (vs "Anjeun pernah ngantep abdi nak muter goalie"). Coba "déngékeun aktip," dina nu ngagambarkeun deui naon anu palatih anu nyebutkeun; nu mantuan tetep salah harti kana minimum a.
Coba ninggalkeun pasamoan kalayan hiji perjangjian pikeun kumaha masalah bakal ngumbar. Mun palatih anu teu pisan receptive kana masalah anjeun, hambalan Anjeun salajengna bakal kaanggo kapamimpinan tim: dewan liga olahraga direksi, contona.